成都为明学校：目标引领提质效 青蓝相接薪火传
成都为明学校：目标引领提质效 青蓝相接薪火传
为创建名校、提升质量,建设学习型科研型校园，提升教师教育教学专业能力，2022年10月24日下午，成都为明学校隆重举行“2022-2023学年质量目标签订仪式”和“青蓝工程结对仪式”。本次签订仪式由学校校长助理夏洪琼女士主持，学校领导和全体教师参加了此次活动。
质量和目标在肩 承诺和责任并行
仪式伊始，质量监督与教学信息中心主任闫璐为大家详细解读了《质量目标责任书》中各学段的目标、分解依据以及目标达成评价方式。签订《质量目标责任书》不仅是学校质量提升的需要，也是每位教师提升教学质量迈出重要的一步。
仪式上，冯义海校长与三学部校长、三学部年级主任分别签订了责任目标书。冯校指出，目标责任书的签订不仅仅是一个名字，更是一份承诺与责任。责有攸归，任重道远，全体教师将会以教学质量为核心目标，不断奋力上进。
随后校长助理、学科与教师发展中心主任赖红英女士为大家解读了关于“加强学法指导、全力提升学生学习力”的通知，为大家指明了全校教育教学教研工作的方向。今后全体教师要加强学生学法指导和学习能力培养的研究、交流及落实，各年级、各学科、各班级在学生学习动力激励、学习智力开发和学习方法指导等三个方面务必有目标，有计划，有措施，有督查。
加强学法指导 提升学习力
校长助理、学科与教师发展中心主任赖红英女士为大家解读了关于“加强学法指导、全力提升学生学习力”的通知，为大家指明了全校教育教学教研工作的方向。今后全体教师要加强学生学法指导和学习能力培养的研究、交流及落实，各年级、各学科、各班级在学生学习动力激励、学习智力开发和学习方法指导等三个方面务必有目标，有计划，有措施，有督查。
新竹高于旧竹枝 全凭老干为扶持
师徒结对薪火传，青蓝携手共成长，为充分发挥骨干教师的“传、帮、带”作用，促进青年教师专业成长，打造更加优良的师资队伍，10月24日下午，我校举行了 “青蓝工程”师徒结对启动仪式。学科与教师发展中心副主任任国利女士为大家宣读了师徒结对细则及本学年“青蓝工程”师徒结对教师名单，明确了师徒双方的职责义务。
各学部校长为 “青蓝工程”指导教师颁发了聘书，青年教师向指导教师行拜师礼并送上鲜花与礼物，表达了对指导教师的敬意。最后，指导教师代表和青年教师代表分别作了表态发言。
一枝独放不是春，百花齐放春满园。师徒结对，传递的是责任、爱心和奉献，传承的是学为人师的崇高使命和教书育人的准则，相信在师父们的引领下，徒弟们一定会“青出于蓝而胜于蓝”。
校长经验分享 积极进取提升
仪式最后，冯义海校长与所有教师分享了自己在几十载教育生涯中所总结的一些经验，以帮助青年教师在短时间站稳讲台，缩小与成熟教师的差距。相信为明的教师一定会在前人的经验与自我的磨砺中，不断提升，积极进取，为为明教育事业的蓬勃发展、蒸蒸日上贡献力量。
